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17、面包店 。 ...

  •   林医师离开诊所以后,叶晚的药剂改成配送上门。每周一次,一个银色小盒,冷藏,里面是七片贴片,一周一片。协议附件第九条写了居家用法:撕开,贴在腕内侧,等指示灯由蓝转绿。
      这是她第一次自己贴。她撕开,贴上去,坐在餐桌边等了许久。指示灯转绿了。别的什么也没有发生。
      几天后,她去了一条街。
      街区改造已经三年了。原来的面包店变成了一家营养剂连锁店,门脸是统一的浅灰,招牌上的字是标准体。她对着那块招牌看了一会儿,才确认自己没有走错。
      她记得的面包店不是这样的。原来的门是木头的,推开会响一声铃。柜台后面有个胖女人,围裙上沾着面粉,会问她:今天还是要那个?
      “那个”是什么,她想不起来了。
      她进连锁店买了一袋标准配比的营养棒。出来,站在街边,把纸袋抱在怀里。纸袋不烫。
      她哭了。
      这是她这个月第四次哭。第一次在诊疗室的躺椅上,有林医师在;第二次是上周三半夜,醒了,没做梦,就是醒了,然后哭了一阵。
      她哭了两分钟,擦干脸,回家。那天晚上她没有写情绪日志。
      *
      第二天上午,公司的人力资源部找她谈话。
      谈话的是个年轻人,二十六岁,说话很客气。他把终端推过来,上面是叶晚近三个月的工作数据:任务完成率百分之九十四点七,比团队平均值低二点三个百分点;会议发言频次下降百分之三十一;协作评分从A降到B+。
      “叶姐,公司不是要追究什么。您是老员工,我们都清楚您的能力。但最近您的情感健康指数一直偏低,系统那边也发了提示。按保障套餐的条款,我们建议您申请一个疗程的‘效能恢复干预’。”
      “效能恢复干预是什么?”
      “短期住院,一般四到六周。用强化共鸣剂,配合神经反馈训练。回来以后指数能回到七十以上,很多人做完都说状态好多了。”
      “很多人?”
      “去年有十一位同事做过。其中九位在半年内回到了原岗位。”
      “另外两位呢?”
      年轻人的笑容僵了一下。
      “另外两位调岗了。”
      “调到哪里?”
      “这个……属于个人隐私。”
      叶晚看着终端上的数字。百分之九十四点七。她在这个公司做了十七年,她记得十七年前自己刚入职时的样子,那时候她会为了一个方案跟人争到晚上九点,争完了去吃一碗面,很开心。
      她现在不争了。她只是点头,说好的,按这个办。
      “我能考虑一下吗?”她问。
      “当然。给您三天。”
      当天下午,她被叫去管理局监察科做例行陈述。
      陈述室很小,白的,桌上有一台录音终端。对面坐着两个工作人员,一男一女,都戴着情感抑制器。他们问了十一个问题,全是标准问题:治疗是否按时?有无不适?情感日志是否如实填写?有无从事非标准情感活动?
      “非标准情感活动?”叶晚问。
      “比如未注册的社交聚会,未报备的兴趣小组,或者……”女工作人员看了一眼终端,“对过去的回溯性回忆。”
      叶晚的手指在膝盖上并紧了。
      “我最近去过一条街。”她说。
      “什么街?”
      “以前有一家面包店。我去看了看。”
      “您停留了多久?”
      “十一分钟。”
      女工作人员记录了一下。“有产生情绪波动吗?”
      叶晚想说没有。这是标准答案。说了,这次陈述就结束了。
      她张了张嘴。
      “有。”她说。
      陈述室里安静了两秒。
      “什么样的波动?”
      “我哭了。”
      “持续时间?”
      “两分钟。”
      “诱因?”
      “不知道。”
      女工作人员的笔停住了,抬起头看着叶晚。
      “叶女士,按照《情感健康管理法》,非情境性哭泣属于需要记录的情感事件。我需要您填写一份详细的诱因分析表。”
      “我不会填。”
      “什么?”
      “我说我不知道为什么哭。”叶晚的声音提高了一些。这是她三年来第一次提高声音,“我站在那儿,抱着一袋营养棒,忽然就哭了。我不知道为什么。你们给我的表格上有二十七个选项,我一个都对不上。”
      “您可以选‘其他’。”
      “我选了三年其他。每一次都是其他。开会的时候我想哭,选其他;下班走在路上我想哭,选其他;洗澡的时候热水浇在头上我想哭,还是选其他。你们有二十七个格子,没有一个装得下。”
      男工作人员开口了:“叶女士,请您控制一下情绪。”
      “我在控制。我控制了三年。”
      她抬起手抹了下眼睛,袖口往下滑了一点,露出腕内侧那道浅疤。那是十五年前留下的,那一年那家面包店还在,她二十六岁。她从来没有为那一次填过诱因分析表。
      她停了一下。陈述室里只有终端的风扇声。
      “我想问你们一个问题。”
      “请说。”
      “人为什么不能难过?”
      两个工作人员都没有回答。
      “情感健康手册第一页写着:情感标准化的目标是提升个体福祉与社会效能。我不明白。如果我难过了,我会低效,那社会就少一点效能。可是这个福祉是谁的?是我的吗?”
      女工作人员合上终端。
      “叶女士,您今天的状态不适合继续陈述。我会为您预约一次补充评估。请您下周再来。”
      “我没有病。”
      “请您下周再来。”
      叶晚走出管理局大楼。外面在下雨,很细。她没有打伞,走了两站路,到心语诊所。
      诊所的门关着。门牌还在,但下面的小字位置空了一块,有人把牌子取下来擦过,又装回去的时候装歪了一点。
      她按了门铃。很久,门开了。周习昀站在里面,脸色很差,眼睛里有红血丝。
      “叶女士。”
      “林医师在吗?”
      “她出诊了。”
      “去哪里了?”
      “很远的地方。”
      叶晚看着他。她在这个诊所待过很多次,从来没有仔细看过这个年轻人。现在她发现,他的胸牌上没有那行“情感状态稳定(官方认证)”了。那行字被人用指甲刮掉了,留下几道浅痕。
      “您知道她什么时候回来吗?”
      “不知道。”
      叶晚点点头,从包里拿出一个纸袋,递过去。
      “这是我昨天烤的。不是标准配比,我放了糖和黄油,还多放了盐。按照手册,这属于不健康食品。”
      周习昀接过纸袋。很轻,还带着一点温。
      “您为什么给我这个?”
      “因为林医师问过我一家面包店的味道。我告诉她我忘了,其实我没忘。我只是说出来的时候,觉得那个味道不该存在。”
      “那个味道现在还在吗?”
      “在。我昨天把它烤出来了。烤得很糟,咸了。但我吃了一整个。”
      她转身要走,又停下。
      “周助理。”
      “在。”
      “如果林医师回来,请您转告她一句话。”
      “您说。”
      “告诉她:那家面包店搬走了,但面包还在。”
      周习昀站在门口,看着她的背影走进雨里。他回到接待区,把纸袋放在桌上,打开。里面是六个小面包,形状不规整,表面烤得有点焦。他拿了一个,咬了一口。
      咸的。咬到第三口才尝出一点甜,在咸的后头,来得很迟。
      他坐在那儿吃完了一个。吃到一半,他发现自己哭了。水从眼睛里往下流,流到嘴角,他舔了一下,是咸的。他今年二十二岁,入职三年,情感指数常年稳定在七十六,他从来没有哭过。他甚至不确定这算不算哭。
      他吃完第二个,然后打开终端,把林医师留给他的那份加密文件解了密。
      里面是三年的诊疗记录,文件的最后林心语留了一句话:如果没有人来问,就把它留着,总有一天会有人需要它。
      周习昀把文件复制了一份,存进一个不联网的旧芯片里,装进纸信封,写上“叶晚亲启”,放进抽屉最底层。
      隔了一天,他请了半天假,把信封送到叶晚手上。他站在她家楼下的雨里,只说了一句:这是林医师留 下的,不该我私藏,您自己决定怎么处理。
      送完芯片的第二天早上,周习昀走到街角,把那块情感健康指数牌下面的小门打开。那是维护口,用他的助理权限可以打开。他把指数锁定在了六十三。
      系统每六小时会自动校准回标准区间,他锁住的是不让它升回去。

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作者公告
2025.3.29完结(纪念日3.29) 2026.10.7全修完 感谢支持
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