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61、说中文 ...
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下午接近三点,会议即将开启。
凌晚林进来时,胳膊夹着只平板,手里端着杯意式浓缩,故意的不着四六,穿着一件白粉渐变的针织衫就来了。满屋子的西装革履,他在黑黑白白里的那一抹粉,却并不突兀,反倒多出几分游刃有余的味道。
最近正值求偶期,穿衣风格很不正统。他顶着胳膊上的一只石膏到处横行霸道,反正伤者为大,这事上哪有人敢说他闲话。
会议室内已快坐满了人,见他进来,有些人下意识坐直了些,都知道这是一个多月前被所有人追着问意见的总负责人——本事大,有能耐,可惜半道出了岔子。
多人问及他身体近况,凌晚林面上回应寒暄,实则借机环视一圈。
座位似乎已按多方势力排座,这一头是凯锡高管,那一头Sprout驻凯锡的财务与技术代表,自己这边是A&M尽调团队的核心成员。
手中咖啡香气未散,他眼神掠过会议桌对侧,最终在一人身上稍作停留。
尹枫城正低头审文件,周遭喧嚣仿佛与他绝缘。黑色修身西装衬得他背脊笔直,袖口间的银黑色腕表冷光一闪,像极他为人,静着也逼人,寡言亦凌厉,却叫人目不能移。
凌晚林没有太多时间欣赏,把那一幕记在心间。随后着手翻阅材料,和身边同事们低声交谈。
本以为自己已经算很迟的,直到会前三分钟,门外传来一阵不紧不慢的脚步声,那人一步跨进来,走姿张扬,带风而至。
他进入会议室,有人冲他招呼李总。李敬恒只轻微点头,径直往里走,路过凌晚林的座位,忽地停住。
“稀客啊。”李敬恒笑着朝他伸出一只手,“凌老师也来了?”
他声音略高,引得众人都往他看过来。凌晚林客气一笑,起身跟他握手,“今天旁听。”
“是不是我最近太难缠了?”李敬恒顺势拍上他的肩,姿态亲密,半开玩笑地说:“看你们团队的小同事多不懂事,这都还养着伤呢,把你摇来救场。”
凌晚林不动声色,肩头轻轻一撤,“消毒水的味道闻多了,过来透透气,顺便补补课。”
李敬恒却又紧贴上来,“凌老师还需要补课?您这身手不凡的。听说休养期还帮了我们尹总不少忙?”
尹枫城抬头看两人一眼,没说话,目光落在他随手搭在凌晚林肩膀上的几根手指。
像几条蛆,油光闪亮,又不知自己恶心。
“——尹总,咱们凌老师可是个宝啊,自己的项目辞了,伤成这样还能‘自愿’上线,谁家老板这么会用人啊?”
李敬恒说着冲尹枫城比起个大拇指。凌晚林立即琢磨出点味了,明着是夸自己,背地骂尹枫城不当人呢。
拿他当枪使?那你可挑错子弹了。凌晚林偏了偏头,微笑道:“李总说笑了,退岗不是退休,我是辞项目,又不是辞职位。”
“——再说了,甲方是我老板,尹总是我甲方老板,能帮甲方的老板分担点活,也算是爱岗敬业的一种吧?”
两人对视一眼。李敬恒往尹枫城的方向瞟着,似笑非笑:“放心,尹总腰包深,凌老师养伤亏不了本。说句不中听的,伤在尹总那儿,要真有什么差错,等于买定半辈子保险——后半辈子衣食无忧的啦。”
周围笑声零落。尹枫城眼神冷了几分。不知不觉间,空气却已悄然紧绷。
会议刚开始半小时,气氛一直很是平稳,各方都在照常商讨问题,直到李敬恒忽然开始发难。
他翻开一页资料,一个问题甩下去,而后几乎不给任何缓冲的时间,好似一个议题只是个引子,随后那些疑难问题如连珠密炮般地被接连抛出。引得会议室里的温度连连骤降。
面对他的一连串的逼问,新任并购团队交头接耳,文件被翻得哗啦作响,一名同事谨慎开口:“......这个问题我们会在后续补充详细说明。”
李敬恒一声嗤笑,“并购可不是演讲比赛!”
他环视一圈,捏着股姿态,“借我们尹总常说的一句话——‘少点嘴上功夫,多点账上数字。’拼嘴皮子可是挣不到真金白银的!”
会议室里一时无声。凌晚林也不吭气,目光掠过顾问团队一眼,像是提醒他们稳住阵脚。
李敬恒微微前倾,继续施压:“不过......我还注意到一个问题。”他话锋一转,“Sprout这边吧,他们本地KOL基本上就是社区里的‘独立王国’,文化主权的意识超强。可惜,这和凯锡算法主导的分发逻辑几乎是天然对冲的。”
“过去他们这种土炕一样的系统,占山为王,反而能撑起它的活跃度,但在整合后,如果直接接入凯锡的系统,会不会出现文化逆反心理,整个社群炸了锅,甚至意见领袖带头跑路的现象?”
李敬恒说完这段话,却似在会议室内丢下了一颗极重的石子。
A&M的同事和凌晚林对视一眼,正要接话,却看李敬恒忽又拍桌打断:“——尽调到现在了,这么严重的问题,咱们战略部都没有任何人发现这点么?”
这话一出,不止是自己的同事,连凯锡这边的团队都愣了愣,几秒钟没反应过来。
凌晚林眉头轻轻皱了一下,他忽然想明白了。
李敬恒提出来的许多问题,本质不是在质疑Sprout,也不是在刁难A&M。这人的根本目的,是来动摇尹枫城在这场并购中的主导权。
刚刚的问题,他看似是在担心“用户出走”,实则是在试图制造这样一种观感:凯锡战略层过度低估海外文化冲突的风险,缺乏真正的国际整合能力。
更甚程度,他拿着精心编排的口吻,以小见大,拐弯抹角地嘲讽,凯锡的关键掌舵者,无法控制住复杂局面。
毕竟他的这种攻击,不需要大声斥责,不需要详尽的事实支持,更不需要足够合理的逻辑。只需在会议中上下嘴皮一碰,适时地刁钻提问,让CEO的战略团队现场哑口无言,就够了。
凌晚林盯着李敬恒几秒,放下手中的咖啡杯,缓缓地坐直。
“——所以,李总的意思是,Sprout的用户一旦没了自己管内容的自由,失去对内容分发的‘文化主权’,恐怕就会大规模跑路了?”
旁听会议至今,他突然发出第一句问。所有人转头看向他。
李敬恒瞥他一眼,“对,我就是这个意思。”
凌晚林点头,似在沉思。
李敬恒却像嗅到烟火味的猎犬一般,眼神锐利。他右手轻轻敲着椅子扶手,节奏如战鼓,声音洪亮:“凌老师有什么高见么?”
凌晚林道:“我觉得您的话,非常有道理。”
他说完此话,抬眼与尹枫城撞个正着。那一眼无声,却像在暗暗递了句:别急。
李敬恒眼尖,正逮着这眉来眼去的缝隙,笑声一扬:“连凌老师都认同了,总不至于还是小问题吧?来,您就帮大家说句公道话——究竟是我小题大做,还是咱们的战略团队太乐观?”
话里似是求公道,余光却时不时瞟向尹枫城,分明要拉着凌晚林站在自己一边。
凌晚林轻轻一顿,似被推到风口,波澜不惊:“李总稍安勿躁,先回答我一个问题。”
李敬恒大手一挥:“请问。”
凌晚林看着他,缓声抛出一句:“你玩过原神吗?”
会议室静了一拍。
笑声轰然,欢快的气氛一瞬如涟漪般荡开,蓦地打破了刚才几乎死寂般的空气。尹枫城看向凌晚林,眉梢轻挑。
李敬恒皱起眉头。凌晚林抛完这句看似不合时宜的话,等着笑声停歇,随后气定神闲地道:“我没有在开玩笑。”
“在《原神》社区里,当某些代表文化的核心角色被削弱,或是技能的表现不够满意,玩家群体立刻炸锅,连带角色视频播放量都跌的一塌糊涂。你觉得这种反应,究竟是数值的算法出错了?还是玩家们的‘文化期待’被破坏了?”
李敬恒没有接话,凌晚林慢条斯理地道:“Sprout的KOL们也是一样,他们习惯被当作文/化/部落的领袖,如果新来的算法一刀切,让他们有了文化主权被侵犯的感觉,他们当然会反抗。”
“——但我吧,过去两周刚好也抽了点时间,把他们头部的几位KOL约到线上,聊了几次天。”
李敬恒忽地抬头看向他,眼神闪过一丝讶异。只见凌晚林不紧不慢地从自己的平板中调出一些东西,又示意身旁的同事接入大屏。
屏幕亮起,对面的聊天截图赫然显现,一页页的切换过去,内容也很直白:不只是他们,绝大多数用户对平台不时崩溃的系统苦不堪言,同时对Sprout系统升级充满期待,希望能获得更顺畅、更个性化的用户体验。
李敬恒端起水杯喝水,半天没说话。
凌晚林的眼神在他身上略过,并没有给他缓冲的机会。他示意自己的同事们操作起来。片刻后,屏幕再度切出一张社群影响力关系图——上面清楚地标出了Sprout核心的15个社群节点,及其头部KOL的名字、文化偏好、抗变等级与转化路径预测的模型。
凌晚林靠在座椅,悠闲地指向右下角,“Ryan,这些天的research做完了?”
Ryan 点点头,语气轻快:“Yes Lynn。我们research显示啦,大约90巴仙的KOL愿意继续留在平台,他们只要前期那个mechanism 好一些。”
凌晚林接着问:“Mechanism是什么意思?”
“就是新系统要尊重他们的文化习惯啦,保留一些内容分发权,让他们觉得自己还有家的感觉——像我们这边平时吃辣椒螃蟹,要调味刚刚好,KOL 也是一样的道理啦。”
凌晚林喝一口咖啡,学腔拿调:“不是啦我说中文。”
Ryan忍住笑,“哦哦,那个......‘机制’的意思?”
“哦~原来是‘机制’的意思啊。”
一出双簧唱完,凌晚林转头看李敬恒,心平气顺地问:“那李总您明白——这个‘机制’的意思了么?”
李敬恒脸色泛绿,对面摆事实讲道理,甚至连幽默都输了人一头。他吃了瘪,自是没话可说。
凌晚林注意到余光里的视线,也胆大地看了回去,“尹总还有什么问题么?”
话音一顿,他眼尾微挑,眉目里漾开几分笑意,偏偏不说破,只拿那双眼神去邀功似的。那副小神情仿佛在向人得瑟:我还不赖吧?
隔着一长桌人,那眼神却似跨越千山万水直抵人心。尹枫城看着对方,唇角带出一抹自己也未能察觉的笑,轻轻摇头。
那一瞬间,他堂而皇之地暴露出了一秒的温柔。却已忘了,自己也还在扮演刁蛮。