3、第三章 ...
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“没想到那个林老师看起来那么吓人，居然会主动给我们指位置，真是人不可貌相。”淼淼搓着胳膊上的鸡皮疙瘩低声道，目光还时不时向后瞟。
眼前是一整张巨大的教育宣传海报，顶端用鲜艳的卡通字体写着“守护童心，启迪智慧”，下面则密密麻麻印满了关于儿童认知发展、情绪管理、营养膳食等常识小贴士。
而《星芽幼儿园实习员工手册》的十条规定，就以稍小的字体穿插在这些日常内容中间，没有任何强调标注。
如果不逐行逐字仔细阅读，或者只草草扫过海报上半部分，很容易就把它忽略了。偏偏这间教室里，类似的宣传海报贴了不下五六张。
要不是那位沉默的保育老师明确点出了位置，光靠她们自己一张张找下来，恐怕看得头晕眼花也未必能发现。
赵萦君快速扫了一眼海报的排版，职业病让她下意识皱眉，重要规章制度与一般宣传材料混排，也不知道园长是怎么安排的，这对新人培训非常不利啊。
但现在不是写整改意见的时候，她收敛心神，目光聚焦在那十条规定上。
《星芽幼儿园实习员工手册》
1.实习老师须于每日上午7:30前，在班级对应入园通道处接待本班幼儿。对每位幼儿都需提供亲切微笑，并准确叫出其姓名。
2.幼儿在园期间，持续哭闹现象不得超过五分钟。否则视为当班实习老师严重失职。
3.每班配备一部工作手机，用于家校联系。当有家长来电或来信时，必须及时查看并回应，不得遗漏或忽略任何消息。
4.午餐在各自班级教室内进行。实习老师需监督并确保本班所有幼儿将餐盘内食物全部进食完毕。
5.午睡时间为12:30-14:30。此期间，必须确保您班级的每一位幼儿进入安静睡眠状态。实习老师应进行巡视，无论巡视时看到或听到任何异常，都必须保持绝对安静，不得发出任何声响。
6.幼儿离园时，必须由系统中登记在册的指定监护人亲自接领。如对接领人身份、外貌或行为存在任何疑问，应立即将幼儿带回班级教室。
7.实习老师需严格按照本班当日课表执行所有教学活动，不得私自调换、增减或变更课程内容与顺序。
8.每日上午10:00为固定教职工会议时间。所有实习老师必须准时到达园长办公室门外走廊集合，不得迟到。
9.每班每日需拍摄不少于三段反映幼儿在园生活的短视频，发送至本班家长群，视频中须确保每一位幼儿的正面清晰影像都曾被收录。
10.实习老师不得以任何形式、任何理由对幼儿造成身体或精神上的伤害。一旦发现，立即终止实习资格，并承担相应后果。
“还挺细致的。”赵萦君一目十行看完之后评价道。
淼淼逐条看完，脸色却越来越白。
在副本里，最怕遇到两种规则：一种是过于笼统，留下无数解释陷阱。另一种就是眼前这样，过于细致。后者并非没有陷阱，而是它确信你无法完美规避，迟早会触碰到某条红线。
“这……这简直是不可能完成的任务！”淼淼声音发虚道，“我们连孩子长什么样、叫什么都不知道！还有那个‘家长’的联系……万一、万一打来的不是……”
她其实没多少真正的副本经验。之前两次都是花高价被人带着躺过。这次收到这个“星芽幼儿园”的副本通知后，她悬赏了高价，却无人敢接，她便知道这次怕是不好过了。
刚才之所以主动选择来大班，也不过是直觉英俊是个深藏不露的大佬，想赌一把看能不能抱上大腿。
“不要预设困难，我们只需要逐步完成就好了。”赵萦君的语气平稳得像在做项目汇报，“第一，我们需要在9点前拿到学生名册和照片。第二，找到手机熟悉操作及家校沟通的方式方法。第三，确认今日详细课表及教学内容。”
她条理清晰的逐条分析着，淼淼混沌的思维也逐渐冷静下来，这么一拆解，似乎……也不算难？
“那我们现在开始找吧。”淼淼刚振作一点准备翻找，却被赵萦君轻轻拉住了手腕。
顺着她的目光，再次看到了角落里那尊恢复原状的“枯木雕像”，她头皮一麻，瞬间明白了赵萦君的意图。
真不愧是大佬啊……只找最快的解题方式，即便要面对那样的精神伤害，也能面不改色的。
赵萦君此刻已经迈步走了过去，淼淼看着她挺直淡定的背影，心底升起敬佩和些许勇气，也向前走了一步，随后又痛苦地闭眼，实在是太辣眼睛了。
其实赵萦君还真没觉得有受到精神冲击，这位保育老师虽然长相不佳，但配合度很高啊，在职场中已经算是很不错的同事了。
她在距离“雕像”一步之远的地方站定，轻声问道：“林老师，打扰了。我们需要在9点前完成幼儿入园接待的准备工作，请问本班的幼儿名册、照片资料，以及今日课表和家校联系手机，通常存放在哪里？您是否能给我们指一下位置？”
角落里的阴影，微不可察地凝固了下。
淼淼猛地眨了眨眼，试图驱散眼中的干涩，就在她眨眼的一刹那，“枯木雕像”消失了。
没有风声，没有残影，没有移动轨迹，它不像是跑开了，更像是原本就不存在于那个位置。
“他去哪儿了？为了不回答问题……跑这么快？”淼淼眯着眼四处张望，却再也捕捉不到那个灰褐色的轮廓，“刚才还觉得他有点好心呢……”
“不是逃跑。”赵萦君的语气带着股了然。
她径直上前，毫不犹豫地拉开了那个原本被“雕像”挡住的木质储物柜柜门。
“林老师只是在给我们让位置而已，他有点社恐。”赵萦君语气诚恳，仿佛在为一位性格内向但做事靠谱的同事说好话。
淼淼一时间竟不知道她是认真的，还是在搞抽象。
柜门内，最上面是一本硬壳文件夹，贴着标签“大班幼儿名册”，下面是一份“本周课程活动安排表”，旁边则放着一部黑色触屏手机。
赵萦君拿起那部手机，屏幕亮起，显示需要输入六位数字密码，而锁屏壁纸竟是她所在公司那熟悉的Logo。
一串数字浮现在脑海，她试探着输入，解锁成功。
主屏幕上，那个她再熟悉不过的内部通讯软件图标赫然在列，看样子也不用熟悉软件了。
“居然这么顺利就找到了！”淼淼凑了过来看着柜子里的东西，又下意识看了眼墙上的挂钟，“现在才七点多！我们时间挺充裕啊。小班那边，说不定连手册都还没找到呢。”
此刻她生出了点侥幸，庆幸自己选择和英俊同队，要不然光是林老师那关，怕是都过不了。
赵萦君已经拿出那本蓝色名册翻阅着，每一页都是一个孩子的资料，左侧贴着照片，右侧是姓名、年龄等基本信息，下方则分列“性格特点”与“注意事项”。
她顿了顿，从包里摸出了自己的手机，将名册内页一页页清晰拍摄下来。完成之后，她将名册直接递给了淼淼。
因为手机外表一致，淼淼并没有觉察异常。
“给小班那组提个醒吧。”赵萦君的语气平静如常，“规则第一条要求准确叫出每个孩子的名字，他们如果现在还没有找到名册，怕是不容易过关。”
“没必要吧……”淼淼接过名册嘀咕道，“刚才他们选小班的时候，可没有一个为我们着想……”
她翻着花名册的手一顿，终于明白了赵萦君为什么会发出那样的感慨，也理解了了赵萦君为何会“好心”地提醒竞争对手。
这本“大班幼儿名册”里的照片竟然全部都是黑白的。
每一张上的孩子都在灿然微笑，但在黑白影调和过度曝光下，那些笑容显得空洞而僵硬，孩子们的眼睛也黑洞洞的，缺乏孩童应有的灵动光泽。
淼淼只是略微扫了几眼，就感到不寒而栗。
照片旁标注的性格特点也很奇怪，“喜静，畏强光”、“厌恶尖锐噪音”、“对水流声有特殊反应”、“情绪敏感，易受同伴影响”。
而“注意事项”一栏，则用加粗字体标注着：
1.幼儿对错误称呼反应剧烈，请务必确保称呼一次正确。
2.部分幼儿照片可能与当前样貌存在差异，请注意辨认。
3.严禁对幼儿表露恐惧、厌恶等负面情绪。
这哪里像是学生名册，这分明是一本……殡仪馆名册。
赵萦君还正放大着照片挨个记忆，一边看一边感叹，幼儿园为了节俭真是无所不用其极，打印照片都打成黑白的，多不吉利。
“确实要分享一下，”淼淼声音干涩，“都是同事，合作共赢嘛。”
她此刻才真正意识到这个副本的可怕，光她手上这本怕是就有不下二十个的小鬼，再加上大班的人数以及园长和林老师，她们几乎等于被鬼怪包围了。
如果只单凭她们两个单打独斗，通关的成功率确实是不高。英俊不愧是大佬，连这个都想到了。
赵萦君仍在低头专心研究那部黑色工作手机，闻言只是淡淡“嗯”了一声，丝毫没有注意到淼淼情绪的转变。
淼淼看着她冷静的侧脸，心中的恐惧竟逐渐转化为窃喜，窃喜于自己赌对了。
英俊不仅能力超强，在如此绝境中依然思路清晰，最重要的是她似乎真的保留了道德感。
和一个能力强大的好人组队，生存概率总比与几个利己主义为伍要高得多。
就在这时，一阵清脆的铃声响起，赵萦君手上的手机屏幕亮起。
不是来电，是内部通讯软件弹出的语音通话请求。
屏幕上显示的来电者名称是——
星芽幼儿园园长。
作者有话说
第3章 第三章
，还差 