《柠檬柚子糖[美食]》乌龙茶煮鱼

45、西柚柠檬气泡水

　　苏宁并没有光说不做，策划案通过的第四天，她就“人员问题”和孙总进行了一次汇报式的详谈。

　　孙总依旧是那份笑眯眯的样子——笑眯眯地听她说完自己的考量，笑眯眯地点头，笑眯眯地说他会有所考虑。

　　但苏宁还是从对方的一些小动作看出来，这件事情成功的概率极低。
　　就像她上次和裴安佑说的，一个策划案的成功很难改变公司已经决定好的方针——而且领导真的很讨厌威胁。

　　苏宁没有表现出来自己的失落，但她觉得，裴安佑肯定能看出来，看出自己在裁员这件事情上已经走投无路，已经到了一定要做一个决定的时候。

　　同样陷入迷茫和沉默的还有企划四部的大家，当初做YH珠宝的初步方案，是出于对苏宁的信任和支持，以及相处这些时间彼此的情谊

　　但是情谊并不能实质上地做些什么，
　　李响上有两家的老人，下有正是烧钱时候的小朋友。
　　高智学正在攒钱买房准备和女朋友结婚。
　　周珂虽然没什么经济压力，但也没有到完全不care工作的地步。

　　大家要生活，就得在裁员之后继续找工作。
　　可问题是，没人知道裁的是不是你。

　　如此一来，苏宁的压力就更大了。

　　“这么热的天，大家喝点饮料解解暑？”

　　裴安佑作为整个办公室最“没心没肺没负担”的人，自然在这个时候承担起活络气氛的众人，边说话边晃晃他刚从茶水间拿回来的大玻璃灌。

　　“在冰箱里冰了一上午，这会儿喝刚刚好！”

　　裴安佑手上拿着的大玻璃灌是半磨砂质地，隐约能看见里面随水流摇曳的冰块和顺着杯壁延展的红色水果汁液，平白多了些引诱感。

　　饶是众人此时心情再怎么郁闷，也不会舍弃冰凉饮料在晚夏的暑天带来的冰爽。大家不约而同地起身，端着自己的杯子朝裴安佑走去。

　　“自从小裴来了之后，吃了好多你们年轻人流行的东西，这次的又是什么？”

　　裴安佑拧开盖子，边往李响的杯子里倒边说道：“西柚柠檬气泡水，夏天的饮料了，主要就是水果。”

　　“西柚柠檬气泡水？”李响重复了一遍：“怎么感觉那么像我家女儿平时点的奶茶外卖啊？”

　　“一样的一样的。”
　　周珂也抓紧喝了一口：“就是奶茶店那种。”

　　这饮料是裴安佑昨天晚上就做好的，他们房子楼下的水果摊正好上了一批新鲜的西柚和柠檬，裴安佑就买了两袋回去，一部分做成了果汁。

　　还有一部分因为苏宁说想吃上次那个水果巧克力薄片，就留了下来等着下次做。

　　给众人完，裴安佑掩耳盗铃地喊了句：“宁姐，没放多少糖浆，喝一点吧。”

　　这也是他和苏宁商量好的，以后要是有什么吃的，同意就说没放多少糖，这样苏宁去吃也不会显得突兀。

　　苏宁虽然心中焦虑，但口渴依旧得喝水，便端起杯子朝裴安佑走去。

　　谁料人刚刚站定，门外就传来一阵急促的脚步声，紧接着，门被用不算小的力道猛然推开。

　　是李慧。
　　她的神情异常严肃，手上拿着开会专用的笔记本，视线从开门后定格在苏宁身上，吸了口气：“会议室，开会。”

　　苏宁鲜少见到李慧如此严肃的神情，连忙将杯子递给裴安佑，转身拿起自己的笔记本就快步走到对方边上，二人的脚步声急促有序地远离了办公室。

　　“这是？出什么事了？”
　　高智学有些讶异地开口。

　　周珂愣了一下，放下杯子：“我这就去打听打听。”

　　-
　　“出什么事了？”
　　周珂在打听的同时，苏宁也在询问李慧。

　　正式下午最热的时间，不算通风的电梯间里空无一人，李慧左左右右地环顾了一圈，确定没有第三人能听到她们的谈话后朝苏宁靠近了一步：“裁员上的事，出了点小问题。”

　　听到“裁员”两个字，苏宁几乎是毫不迟疑地开口：“怎么？是要取消了吗？”

　　“取消？”
　　李慧蹙了下眉头：“公司省定这笔人工费了怎么可能取消，咱们这次是去听训加挨骂的。”

　　“怎么回事？”

　　电梯门正好打工，里面有两个其他部门的员工，有第三人在场，这件事情便不在好开口，二人对视了一眼，抬脚走进电梯。

　　会议室里除了孙总，其他人都已经坐在了位置上。
　　其他人的座次都和上次相同，唯一的区别，大概就是王猛似乎有点被隔离的样子，他的两侧都没有人。企划一部的主任，王猛的直系领导，此时也坐在隔着两把椅子的位置上。

　　苏宁和李慧刚坐定，孙总就走了进来，一同进来的，还有人力资源部的张总。

　　人资的张总平常就不苟言笑，此刻板着脸倒也说得过去。但是一直笑嘻嘻的孙总脸也阴沉下来，就显得有些奇怪。

　　苏宁提了一口气，默默地挺直了腰板。

　　“说一下，”
　　孙总坐定，语气低沉地开口：“叫大家这么着急来开会，是要说一下关于执行公司裁员决定的事情。”

　　-

　　“打听到了打听到了！”
　　周珂气喘吁吁地进门，连水都顾不上喝：“王猛裁员裁出事情来了！”

　　没想到涉及裁员，众人对视了一眼，面上即震惊又疑惑。而裴安佑也因为王猛名字的出现蹙了下眉。

　　周珂深吸一口气：“一部那个被王猛报上裁员名单的女孩，怀孕了！”

　　此话一出，小孩子都知道发生了什么。
　　按照劳动法，怀孕的女性是不能被公司用任何理由裁员的，谁这么做了，不仅违法，还会因此让公司陷入一种极为劣势的舆论境地。

　　李响回过神来：“现在不是没正式开始裁员？把她从名单上撤下来不就行了？”

　　“所以说王猛惹祸就惹在这了啊！”
　　周珂咬着牙关，压低了声音。

　　王猛似乎对“炫耀自己的权势和威严”这件事过于心急，明明要求的是月底之前报上名单，他却会议一结束就把人定了下来。

　　定下来不说，似乎还为了让这位女生少领一个月工资，让她月底就离开公司。
　　——比公司规定的deadline提前了一个月。
　　——甚至他还在微信上多次催促让女生进行工作交接，留下了实打实的证据。

　　这个女生裁员的时候并不知道自己已经怀孕，面对突然起来的裁员本来就心力交瘁，一边要寻找一份新工作，一边还要应付王猛，本来就已经够疲惫的。

　　结果YH珠宝策划案王猛失利，转头就将怒火撒到了女生身上，对她进行了某种“言语打压”，大概就是这点工作都走不好，肯定也找不到其他工作的意思。

　　双重压力之下，女孩晕倒了，送到医院才发现自己已经怀孕两个月，而且因为这段时间的崩溃，有先兆流产的迹象。

　　这一下直接地点燃了双方家里人的怒火，不仅找了律师打算起诉公司，还在各种社交媒体上一通曝光。

　　今天早上才发的视频，这会儿就已经是社会热点了。

　　“人资的同事给我说，她们还有办公室以及法务部，今天一早上电话就没停过，全都是各种观察号打来询问事件经过的电话。”
　　周珂努努嘴：“我看王猛这次是摊上大事了。”

　　“那宁姐她们去开会，肯定也是说这个事吧？”
　　高智学弱弱地在角落插话道：“那是不是说，公司暂时就不会裁员了？”

　　-

　　“经过这件事，公司裁员政策做了一下调整。”

　　苏宁听到这话，深吸一口气，紧张地看着张总。

　　“不集中裁员，以免在社会面引起更大的风波，人资会重新指定各部门裁员时间表，按照时间表来分批、少量的对公司人员进行精简。”
　　张总说完，指节有力地敲击了几下桌面：“类似的事情不允许再次发生，大家在裁员之前一定要做好员工审查。”

　　还是要裁，
　　而且把时间线拉得更长了，这种自会让大家更为痛苦。
　　苏宁蹙起眉头。

　　“至于王猛，”
　　张总的眼神犀利地一扫：“你自己写辞职报告吧。”

　　“张总！孙总！我！我真的！”
　　王猛听到这话，先是身体猛地一震，然后慌乱地站起身，眼底猩红一片，两手无措地在身前比划着：“我真的，我真的...”

　　两位总经理都没有说话，只是冷言看着王猛口不择言的辩解。

　　桌边的其他人也都默不作声，包括他的领导，哦不，原先的领导，也只是垂着头安坐在自己的位置上。

　　王猛这次的举动，给公司造成的损失难以估量。
　　除了直接给员工本人造成的心理与生理伤害，还有难以估量的商誉和因为商誉崩塌所导致的经济损失。

　　现在只有辞掉王猛，才能有效地遏制舆论。
　　至于挽回多少，就要看公司公关部的能力了。

　　王猛显然也已经无言可辩，脸色从通红变成了青白，有些无力地倒在椅子上。

　　苏宁看着他缓缓垂下去的头颅，心中不免有些感慨，
　　他那么着急想用裁员表达自己的权威，结果不仅弄丢了晋升的项目，还害的自己失去了工作。

　　害人终害己，大概就是这个意思吧。

　　苏宁回到办公室后，知道众人已经对发生了什么有了基础的了解，便将王猛即将离开公司，以及裁员新要求的调整和大家简要地说了一下。

　　和苏宁判断的差不多，拉长裁员时间给员工带来的煎熬大于解脱，
　　大家的脸色都不是很好看。

　　苏宁有些内疚，一抬眼，却意外地发现裴安佑并不在办公室。

　　“你说小裴啊，他到茶水间去了。”
　　周珂回答了苏宁的问题：“他不知道你什么时候回来，就把茶拿去冻上了，刚听到你们散会就去它拿回来。”

　　苏宁点点头，心中不免疑惑。
　　只是去茶水间一趟，怎么这么久没回来。

　　同一时刻，裴安佑站在茶水间的冰箱旁边，表情严肃地看着手机，
　　是一条来自陌生电话的短信。

　　“我们谈谈。”