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28、“导火索” ...
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莫羽一个人在办公室沉思,想出来了一个办法,这个办法冒险,但是确有用。完全可以逼迫穆文佳彻底交出来权利。自己只要拥有了配股,跟控制权以后,就可以想办法一步一步的掌控其他权利。这才是核心的办法。
莫羽还在策划,但是确发生了其他的事情成为矛盾的导火索。这一天,莫羽正在处理工作。然后一位老奶奶进来了!保安拦住老奶奶,保安说:“我们这里不能随便进入!”老奶奶说:“我是你们老板莫羽的母亲,我过来给他送午饭,他吃不惯你们这里的饭菜。”保安拿起来电话,然后说了几句就回答:“您进来吧!那一边儿是总部大楼,然后里面是实验室跟供销公司跟厂房办公室。您儿子就在……”话没说完老奶奶就说:“在总裁办公室被,我懂。”
老奶奶直接进去了!然后在总部大楼里转悠。然后找到了南欣,老奶奶问:“这位闺女!请问莫羽总裁办公室在哪里?”南欣说:“莫羽副总在楼下供销公司。我们公司三个总裁除了大老板穆文佳以外,其他的都在分支机构办公。因为工作方便。”
老奶奶皱眉说:“副总裁?大老板?莫羽不就是你们老板吗?”南欣看了老奶奶一眼,然后说:“我们是股份公司,老板不是一个人。我们的母公司是木星电器。大老板是穆家大小姐穆文佳。以后会实施配股,莫羽也是老板。”
老奶奶皱眉。其实莫羽自己吹牛。也不是他吹牛,是他说他是公司的负责人,实际上的一把手。毕竟他认为穆文佳不懂营销,所以公司经营只能在莫羽的手里,他就说自己是一把手且有股份。因为公司早晚可以认购吗!
可是他母亲确理解错误了!而且跟人家吹牛,说自己儿子是大老板。吹牛时间长了自己都相信了!实际上莫羽不过就是职业经理人。
老奶奶找到了莫羽办公室。然后秘书在门口迎接。进来以后,莫羽过来说:“妈呀!您怎么过来了?”老奶奶说:“你的几个堂弟跟表弟都没有工作。所以家里决定全部到绿星科技上班儿,家里决定好了!我过来跟你说一下。绿星科技公司不错,所以咱们家里一致通过了!这个事情你必须处理好。不用太高的职位,中等职位就够了!”
老奶奶拿出来了一张纸条,然后说:“你二叔家的学过会计,财务部找一个经理类或者差不多的职务就够了!你三叔家的,学的是人力资源,在人事部门找一个经理的职务也可以。你姑父家的是一个人才,学……学动力工程及工程热物理。在你们那个实验室找一个副总就够了!
你舅舅家的,跟你感情最好,也是人才。所以家里给她安排了一个秘书长之类的职务。以后给你做副手,而且你不能亏待他,听说现在都有认购股权吗?你最起码得给他认购百分之三的股权。这全部都是家里的决定,过来告诉你一声。”
莫羽皱眉,莫羽说:“妈!这不是我一个人的决定。您怎么可以随便替我决定呢?现在都不流行家族公司了!您的要求我根本不能接受。”老奶奶说:“已经决定了!明天咱们家里的人可能就过来上班。甚至可能一会儿就过来上班儿。你要是不怕在全家面前丢人你就拒绝。以后你在家族里的地位如何你看着办!”
莫羽无奈,通过吹牛换取的地位,这在这样的情况下失去吗?这他真的不能接受,而且如果在公司吵起来也太丢人了!自己的母亲很坚决,有可能没完没了的胡闹。
莫羽拿起来电话,然后看着母亲说:“我安排就是了!但是你要的职务没有,财务部跟人力资源部的经理跟你理解的不同。我先让他们进入到公司,然后在安排职务。如果你不同意,那么随便你如何闹!把我的工作闹没了你也就满意了?让他们进来工作是我的极限。”
老奶奶皱眉说:“你这话什么意思?这都是咱们家亲戚,你有钱了不能这么自私吧?钱重要还是亲人重要?家里已经决定了!你不同意我自己跟你们人事部门说去。家里决定好的!
如果工作一般找你做什么?能力不够可以锻炼吗!而且他们能力不算弱,这也是给你帮忙。如果你不是他们的哥哥还请不到他们呢!你凭什么委屈他们?”
莫羽扶着额头说:“妈呀!你真的要把你儿子给逼的开除吗?我混到了这个位置我容易吗?你为什么非要为难我?”老奶奶站起来说:“什么叫做为难?如果他们不是你的亲戚,凭借能力有可能应聘到差不多的职位。能力没有问题,来你的公司也就是照顾你,同时也是提前几年来到这个位置罢了!”
莫羽无奈,第一能力没有问题不算难。通过努力就能获得能力,多读书多总结经验就能得到。无非就是大多数人没有天分跟毅力罢了!小学生读书的时候,每个班级都有几个考试九十分以上的人。所以努力的人虽然少,但是最起码也能百里挑一。
问题是大公司的好职位可能是万里挑一。能进入大公司的员工都不缺努力的人。何况很多高管需要的除了能力还有新人跟人脉。能力最多也就是不到一半儿的比例。信任才是前提,因为不被新人的员工,能力越强越是心腹大患。其次是人脉问题。
你的能力在强大,也不可能其他人找几千,你赚几百万呀!一千多倍的收入,真的差距一千多倍的能力吗?这里有名气跟人脉的原因。
很多工作本身就是助理或者部下完成的。人脉也是很重要的因素之一。说白了莫羽的亲戚也就是家里管的严格,读书很多而已。比普通员工强一点儿,如果没有意外,通过熬资历可以做到主管级别。不会有太大的前途。