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15、忘年恋 ...

  •   这一天穆文佳住在卧室里休息。这个时候不经常大哥穆渊回家了!回到了家里,立刻去了地下室里,找到了一位二婚的保姆。然后抱住了保姆。
      这位保姆平常喜欢锻炼跟简单的保养。如果没有足够的钱,认真的锻炼也能够保养的差不多。她的脸上没有太严重的皱纹,就是细纹非常多,且皮肤松弛。但是身材非标性感。
      不过这一回,保姆突然捂住了脸说:“混蛋,我还没有化妆呢!丑死了!”穆渊摇头说:“没关系!我不在乎你的容貌。你是最关心我的人。不过在这个家里,我也是外人,咱们都要忍受一下子。“
      保姆说:“我就是看不惯她过来更你争宠,抢夺你的权利。她不过就是生的比你好。本来你们家里都说好了让儿子继承家产,凭什么她过来了?”穆渊摇头说:“饿不死我,而且她未必会老的上木星电器,有可能以后就留在了绿星科技了!”保姆说:“你可是不要不放在心上。绿星科技毕竟是子公司。木星电器是老企业。所以她要是做出来成绩可能会跟你争夺。
      还有,如果你不是老板,有可能以后会被踢出去。毕竟你们还有一个堂弟不是吗?虽然来往不多,但是他毕竟也是亲戚。但是穆宏有管过他吗?几乎没有,只是答应给他开一家电器城罢了!你要是没有继承权,可能也会被抛弃。”
      穆渊有一点儿不高兴然后说:“我不想跟她争,我们家又不是宫斗剧。只要资产分配的基本合理就不会有问题。子女争夺财产的全部都是父母没有安排好。如果安排好了,没有利益冲突怎么可能有矛盾?”
      保姆说:“我认为他们分配的不怎么样!你管理公司,但是一直都没有确定你是继承人。公司里很多人都在犹豫,因为很多人都在讨好你!如果你不是继承人他们这些年就白干了!而且握手我认为她格局不大。”
      穆渊摇摇头说:“我跟你说了好几遍了!不要用你的观点衡量。很多大道理要看看核心原因跟利益,是可以破解的。
      她在公司管理的时候,打击报复一个正直的员工。看起来格局不大,其实玩儿的不错。哪位员工抓住了她犯下的一点儿小错误不放。非要惩罚她!而且处罚重了很多,逼迫她公开认错,鞠躬九十度。她韧带不好,不可能九十度鞠躬,被这个员工抓住不放。
      员工确实过分了!分明就是故意刁难她。而且这位员工能力真的一般。为人也不算正直。对于同事犯错经常放纵。典型的双标。惩罚小妹就是因为讨厌她,且不知道她是老板的女儿而已。
      最重要的是,小妹是找了一个合理的理由开除她。很多人非要说这样格局小,不如直接开除。问题是找了一个合理的理由开除怎么会影响到格局?首先这样不会打击到员工秉公执法的一面。
      更不会让其他人知道你在打击报复。不会影响到公司跟她个人的形象跟公正性。更不会让其他员工不敢秉公执法。
      当然她确实小题大做了!但是如果这个人很重要,且没有触碰公司跟本人的底线的时候,小妹是可以大度包容的。所以她是有格局的,只不过可能不够大而已。
      开除员工为什么影响格局?因为开除了她就显得公司不公正,且心胸狭隘。让员工失望,不在敢公正,不在敢信任老板。只会拍马屁。可是小妹找理由报复就成功的避免了!
      最重要的是,这位女员工本身问题很大。因为她不公正,她是不认识小妹的基础上故意打击报复她。小妹跟她有口角发生。而且过错在女员工。她是全责。
      小妹有原因,但是没有责任。只不过小妹对这个女员工说话不够客气。而且小妹看到了她包庇自己的同时。
      女员工故意把公司装修交给了男朋友。而且质量上出了问题她故意包庇。所以小妹就骂了她。她是故意报复小妹,所以抓住了小妹没有带着工牌上班,跟打卡晚了等问题。
      小妹根本就没有工牌,如何带着工牌?她就不是木星电器的员工,她是股东。至于打卡!她是过来锻炼的,没有正式的职务,工作上也是灵活的。加班到半夜经常的出现了!而且她是没有任何工资的(公司都是她的),她加班到了半夜太累了!所以没有及时上班儿。按照规定,如果加班太晚了!且工作完成了!第二天不上班都可以。她根本就没有犯错。
      可是女员工故意刁难她。不给她解释的机会。就是故意刁难她。只要你上班儿晚了!她就故意处罚你!你问她凭什么?她的回答就是既然让我管就要听我的。
      就是明摆着故意刁难你!小妹交了几倍的罚款,同时不停的鞠躬道歉。就是故意刁难。让小妹丢尽了人。如果小妹不是我叔叔的女儿,这个女员工早被开除了!
      只不过她拿公司的公正说事儿。所以才让自己被保护住。毕竟表面上小妹就是有错。为了公司形象才让小妹吃亏。所以她是本身就有问题。”
      保姆冷笑说:“如果她不是老板女儿,这女员工早被开除?她这个毛病不一定是第一次。以前犯错都没有被开除。如果不是遇到了老板女儿肯定不会被发现。
      难怪其他员工向着她。她虽然有错,可是被你们上级默认了!默认了就是正常程序,最起码不是执行者的问题。有可能行政部门不是第一回。
      我儿子就说过好几次,行政部的问题。这位女员工也就是倒霉。她的错误不是一个人的错误。应该一起处罚,但是你们只处罚了她一个人。”
      穆渊说:“不管如何!小妹还是有能力的。我也不会跟她主动争夺,而且绿星科技如果成功了!她会比叔叔还有钱。如果失败了!她也就成为了罪人,也就不可能跟我争了!”

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