《奇葩医生》洱海之云

14、进水2

　　现在离正式毕业还有大概2个月的时间，我们在学校也无所事事。此时招聘会正如火如荼的接近了尾声，虽然学校也还有最后的课，我平时都不上课的，这时候更不会去。我和娟姐每日在寝室百无聊赖，我提议到：“娟，反正现在没事，咱们两个忙着考研从来没有参加过任何的招聘会，这是一次人生经历，反正我们的就业协议书也即将作废，不如拿去玩一把。”
　　娟姐说道：“不好吧，玩别人不地道。”
　　我笑道：“有什么不地道啊，社会就那样，双向想选择，他还知道选谁不选谁啊。”
　　我笑着说：“你不去我去。”
　　娟姐说：“别，你等等我吧。”
　　于是我们一起到了招聘会，而我们到了门可罗雀的乡镇医院，装着很想找工作的，假装到了叫借水镇公立卫生院的招聘桌前认真的咨询。
　　镇医院就很差，几乎没有人愿意去。看到有两个人来了如获至宝，赶紧对我们说：“我们就是喜欢你们两个这样愿意到基层工作的大学生。”
　　而我们两个娓娓而谈，如果找工作，你是真的愿意去，那么面对面试官，你会有些紧张，但是不去的话你就是很放松的，基本是天南海北的胡吹。
　　这时，随阳第一医院的的人事科长看到了我们，虽然随阳是在南川是GDP相当差的城市，但是对于普通医学院的本科生来说，三甲或者三乙那是可遇不可求的，为了进三级医院，大家都像秀女一样等待选择。
　　其实我暗地里曾笑过，辅导员可能处于就业率和其他的一些压力吧，在实习的时候学生科的牛忠科长那是对地市级三甲给予了很高的评价，大概原话是这么说的：“去大医院没有亲自动手的机会，而到了地市级可以自己动手。大医院的实习生多，没有机会，小医院的操作机会很多的，而且要是表现好还可以留下来。”
　　这样部分最听辅导员话的同学去了地市级三甲实习，而真正有主见的或者家里有比较懂的都让孩子在附院或者省立医院实习。
　　工作的问题也大同小异，辅导员为了完成任务，忽悠大家拼劲全力挤进地市级三甲，描绘了地市级三甲的海市蜃楼。这样学校的就业率，三甲医院准入率就高了，而地市级医院和县医院的累，他们的365辅导员只字不提，记得在动员大会上，辅导员一本正经的说到：“同学们，你们到了地市级医院和县医院才更有发展前途，大医院基本没有机会……”
　　此时市级医院大部分早已结束了招聘，只是补招儿科。
　　随阳医院的人事科长看到我和娟姐在那里和镇医院的人胡吹海吹，笑道：“你们两个小姑娘还挺有意思的。”
　　我笑道：“一般一般。”
　　“小姑娘，你最喜欢哪个科室啊。”人事科长问道
　　“心电图”我回答道。
　　“为什么？”人事科长笑着问？
　　“因为女生干辅助科室比较好，而且我的心电图学习得非常好。我不适合临床科室。”
　　人事科长笑着说：“为什么呢？”
　　“因为我得临场反应不行呢”，其实我本来想说谁有病天天上班终日无休啊，愿意做这行，我早去比随阳繁华若干倍的轩阳了。
　　也许这位科长是心内科出生的吧，说到：“小姑娘，我考考你，预激综合症的心电图特点是什么？”
　　我熟练的答道：“P-R间期缩短，QRS间期增加，有预激波。”
　　人事科长高兴的说：“不错啊，很少有本科生能够回答得这么流利。”
　　人事科长说：“愿意到我们医院吗？”
　　“心电图室。”我答道
　　“别人都不喜欢到心电图，你却非常愿意，但我觉得心内科还挺适合你。”人事科长劝我到
　　“那就谢谢了。我还是到镇医院比较合适。”
　　人事科长爽快的说到：“把就业协议拿来。”
　　我赶紧递上，于是签订了三方协议。
　　开心的是，娟姐也和某医院签了就业协议。
　　这时，我发现，我特别害怕的陈小名竟然在跟着我。那时我是真的很害怕，赶紧条件发射的抓着娟姐。
　　并不是因为陈小名拒绝我而导致我的尴尬，而是陈小名长得确实让我恐惧。
　　可能人事科长觉得我和陈小名有啥说不清道不明的关系吧，笑着说：“小伙子，来应聘。”
　　陈小名羞涩的点点头
　　人事科长说：“我们这里还有儿科医生的岗位，只是儿科医生特别辛苦。你愿意干吗？”
　　陈小名估计认为可以和我在一起吧，然后再打持久战以感化我，居然同意了，干了大家宁可去县医院也不愿意干的儿科。当然，人事科长也暗喜给儿科招到了男生。
　　我暗笑：想追我，我是那么好追的吗？活该干儿科，好像陈小名也当场签了协议。